Data Expert

Da li voliš podatke, analitiku i pronalaženje obrazaca koji pomažu biznisu da donosi bolje odluke?Ukoliko te pokreće radoznalost, analitičko razmišljanje i želja da kroz podatke utičeš na konkretne poslovne odluke, pozicija Data Expert u Delhaize Serbia može biti sledeći korak za tebe.U Delhaize Serbia verujemo da kvalitetne odluke počinju od dobrog razumevanja podataka. Kao deo našeg tima, imaćeš priliku da radiš sa velikim i kompleksnim skupovima podataka iz različitih izvora, sa posebnim fokusom na loyalty, commerce i e-commerce podatke.Tvoja uloga biće da kroz analize, statističke metode, BI izveštaje i primenu relevantnih modela pomogneš u razumevanju ponašanja kupaca, praćenju prodajnih performansi i identifikovanju prilika za unapređenje poslovnih rezultata.Važno nam je da podatke ne posmatraš samo kroz analize i modele, već i kroz njihov uticaj na poslovanje. U ovoj ulozi bavićeš se analizom transakcionih i loyalty podataka, kreiranjem segmentacija kupaca, prediktivnim analizama, A/B testovima, izveštajima i dashboard-ima, kao i pripremom jasnih poslovnih preporuka zasnovanih na podacima.Posebno važan deo tvoje uloge biće saradnja sa različitim timovima, razumevanje njihovih potreba i prevođenje kompleksnih analiza u konkretne uvide i predloge za dalje odluke.Tvoje glavne odgovornosti biće:Rad sa velikim i kompleksnim skupovima podataka iz različitih izvora, pre svega transakcionih, loyalty, commerce i e-commerce podatakaAnaliza ponašanja kupaca, identifikovanje trendova i kreiranje uvida koji podržavaju donošenje poslovnih odlukaRazvoj i održavanje modela segmentacije kupaca na osnovu demografskih, bihejvioralnih i transakcionih podatakaKorišćenje statističkih metoda, mašinskog učenja i analitičkih modela za rešavanje konkretnih poslovnih izazovaRad na prediktivnim analizama, A/B testovima i evaluaciji efekata različitih poslovnih inicijativaKreiranje jasnih izveštaja, dashboard-a i vizuelnih prikaza podataka koji omogućavaju lakše razumevanje ključnih nalazaPrevođenje kompleksnih analiza u konkretne poslovne preporuke i data storytelling prilagođen biznis korisnicimaIzbor relevantnih izvora podataka, alata i analitičkih pristupa u skladu sa potrebama biznisaPrimena principa data governance-a, uz fokus na kvalitet, tačnost, doslednost i odgovorno korišćenje podatakaPraćenje novih tehnologija, alata i metoda u oblasti analitike, data science-a i obrade podatakaŠta očekujemo od tebe:VI ili VII stepen stručne spreme, odnosno završene osnovne ili master studije, poželjno PMF, ETF, Ekonomski fakultet, FON ili srodni fakultetMinimum 3 godine relevantnog radnog iskustva u oblasti analitike, data science-a, BI-ja ili sličnim oblastimaNapredno poznavanje SQL-aIskustvo u radu sa BI alatima za izradu izveštaja, dashboard-a i vizuelizaciju podatakaZnanje Python-a ili R-a, pri čemu se u timu najčešće koristi PythonRazumevanje statistike, verovatnoće i osnovnih koncepata mašinskog učenjaSposobnost da kompleksne podatke i analize predstaviš jasno, strukturirano i razumljivo za biznis korisnikeAnalitičnost, radoznalost, samostalnost i sposobnost povezivanja podataka sa konkretnim poslovnim izazovimaBićeš uspešan/na u ovoj ulozi ako:Voliš da istražuješ podatke i postavljaš prava pitanjaUmeš da povežeš tehnički i poslovni ugao problemaNe zaustavljaš se na analizi, već umeš da iz nje izvučeš preporukuUživaš u radu sa različitim timovima i voliš da kroz podatke usmeravaš biznisImaš želju da stalno učiš i pratiš nove metode, alate i pristupe u oblasti podatakaUmeš da kroz dobar data storytelling predstaviš uvide na jasan, praktičan i koristan načinŠta možeš da očekuješ kod nas:Stabilno zaposlenje i priliku za razvojPrivatno zdravstveno osiguranjeHibridni model rada, uz fleksibilnu organizaciju rada iz kancelarije i od kućeKlizno radno vremeOstale benefite u skladu sa pozicijomProfesionalno okruženje koje podstiče razvoj, inovacije i preuzimanje inicijativeMogućnost da kroz rad sa podacima doprineseš donošenju važnih poslovnih odlukaPriliku da dodatno razvijaš ekspertizu u oblasti analitike, data science-a i data-driven odlučivanjaProces selekcije podrazumeva:Testiranje, u zavisnosti od prethodnog iskustva i procesa selekcije (kognitivni test)HR intervjuZavršni razgovor sa menadžerom/menadžerkom tima i HR-omAko si analitičan/na, radoznao/la, voliš da povezuješ podatke sa poslovnim izazovima i želiš da tvoje analize imaju konkretan uticaj na odluke u biznisu, voleli bismo da te upoznamo.Radujemo se tvojoj prijavi!Delhaize Serbia je posvećen stvaranju radnog okruženja u kojem se različitosti poštuju, a svi kandidati i zaposleni imaju jednake mogućnosti za razvoj, napredovanje i ostvarivanje svog potencijala.Svaki kandidat se tretira pravično, sa poštovanjem i dostojanstvom. Pružamo jednake mogućnosti i posvećeni smo zapošljavanju, razvoju, nagrađivanju i napredovanju zaposlenih u skladu sa njihovim individualnim talentima, sposobnostima i rezultatima. Show more Show less