Description du poste
Rejoignez le groupe Bosch, leader mondial de l'innovation technologique, et participez activement à la transformation de nos solutions de mobilité, d’équipements grand public, de technologies industrielles ainsi que d’énergie et de bâtiment. En tant que **Coordinateur de Changements** au sein du département Gestion de Projet, vous intégrerez une équipe dynamique où vos idées contribueront à améliorer la qualité de vie à l’échelle globale.
**Missions principales**
- Suivre les demandes de changement d’ingénierie (ECR) pendant la phase de mise en œuvre, en assurant la mise à jour rigoureuse des dossiers.
- Informer les représentants des départements concernés des évolutions en cours, garantissant une communication fluide et proactive.
- Gérer le processus d’étiquetage des premières expéditions post‑changement, en veillant à la conformité des produits livrés.
- Créer et suivre les niveaux de révision dans SAP, assurant la traçabilité et la cohérence des données techniques.
- Rédiger la documentation technique standardisée nécessaire au traitement des ECR, facilitant ainsi la compréhension et l’exécution des changements.
- Participer aux réunions de **Change Gates** régulières, où vous présenterez l’avancement des projets et contribuerez à la prise de décision.
- Apporter votre soutien à la coordination des activités de l’usine afin de respecter les dates d’introduction planifiées tout en minimisant les coûts associés.
**Ce que vous gagnerez**
- Une immersion complète dans les processus de gestion de projet d’une multinationale reconnue, avec une exposition directe aux outils SAP et aux méthodologies de gestion du changement.
- Un encadrement par des experts du secteur, favorisant le développement de compétences techniques et transversales (communication, organisation, analyse).
- La possibilité de travailler sur des projets à forte valeur ajoutée, impactant les produits Bosch commercialisés dans le monde entier.
- Un environnement de travail stimulant à Šimanovci (Serbie), où l’innovation et la collaboration sont au cœur de la culture d’entreprise.
- Des opportunités de mobilité interne et de progression de carrière au sein du groupe, dès la fin du stage.
**Profil recherché**
- Étudiant(e) en dernière année ou récent diplômé(e) en Génie Mécanique, Sciences Techniques, Sciences de l’Organisation ou domaine équivalent.
- Esprit créatif avec une grande attention aux détails, capable de gérer plusieurs dossiers simultanément.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, tant en anglais qu’en français ; la connaissance de l’allemand constitue un atout supplémentaire.
- Maîtrise avancée de la suite MS Office (Excel, Outlook) et première expérience avec SAP souhaitée.
- Fiabilité, sens de l’initiative et aptitude à travailler efficacement en équipe.
- Motivation à contribuer à l’optimisation des processus industriels et à la réduction des coûts.
**Pourquoi Bosch ?**
Chez Bosch, nous croyons que la technologie doit être au service de l’humain. En rejoignant notre équipe, vous participerez à des projets qui façonnent le futur tout en développant vos compétences dans un cadre professionnel structuré et bienveillant. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à évoluer dans un environnement international, postulez dès maintenant et faites partie de l’aventure Bosch.
